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PERFIL DE LA EMPRESA:

Somos un proveedor líder de servicios integrales de minería y construcción en Latinoamérica.

Contamos con más de veinte años de experiencia ofreciendo servicios integrales de clase mundial en minería y construcción, en operaciones mineras a tajo abierto y subterráneas.

OFERTAS DE TRABAJO DISPONIBLES:

  • ANALISTA DE FINANZAS

Requisitos:
– Titulado de la carreras de Administración, Economía, Finanzas, Contabilidad y/o carreras afines.
– Deseable Especialización o Diplomado en Finanzas Corporativas.
– Experiencia mínima de 3 años
– Deseable en el manejo de SAP.
– Dominio del idioma inglés y Ms. Office a nivel intermedio.
– Manejo de indicadores.

  • Ingeniero de Costos

Requisitos:
– Profesional universitario de las carreras de Ingm Industria, Ing. Minas, Ing. Civil o afines.
– Conocimiento de Primavera/Ms Project a nivel Avanzado.
– Experiencia de 3 años en el cargo.
– Manejo de Micorsoft Office a nivel Avanzado
– Conocimiento de Power BI.
– Disponibilidad para trabajar en obra bajo régimen.

  • Jefe de Almacén

Requisitos:
– Profesional Universitario de las carreras de Ing. Idnsutrail, Administración y/o afines
– Experiencia de 3 años en el cargo.
– Conocimiento y manejo de los principales indicadores para la Gestión Almacenes, planificación y control de inventarios
– Conocimiento en SAP y Microsfot Office a nivel Intermedio
– Disponibilidad para trabajar en obra bajo régimen

  • Coordinador de Comunicaciones y Cultura

Requisitos:
– Bachiller y/o Licenciada de las carreras de Comunicaciones, Comunicación para el Desarrollo, Marketing y/o Publicidad.
– Contar con Diplomado o Cursos de Especialización en Comunicación interna, externa y/o Recursos Humanos.
– Experiencia de 03 años en la posición en el rubro de minería y construcción y/o afines, viendo temas de comunicación interna y externa, diseños y ejecución de planes de comunicación, cultura organizacional, ejecutar programas internos de cultura y comunicaciones, creación de contenidos, diseño gráfico, coordinar con proveedores de nivel nacional e internacional, diseño y ejecución del plan de cultura y comunicaciones, coordinar y asegurar la participación de la empresa en eventos del rubro a nivel nacional e internacional, implementación de nuevos canales de comunicación.
– Conocimientos en Indesign, Adobe Ilustrator, After Effects (deseable).
– Manejo del sistema SAP a nivel básico.
– Manejo del idioma inglés a nivel avanzado (requisito obligatorio)
– Ms. office a nivel intermedio.

  • Asistente de SSOMA

Requisitos:
– Bachiller de Ingeniería de Minas, Ingeniería Civil y/o carreras afines.
– 1 año de expeirencia.
– Ms Office a nivel intermedio.
– Conocimiento de Sistemas de Gestión (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001)
– Conocimiento de elaboración de programas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente a nivel básico
– Cursos o especialización en seguridad y medio ambiente a nivel básico.
– Disponibilidad para trabajar bajo régimen.

 


  • Analista de Administración de Personal

Requisitos:
– Profesional titulado en Contabilidad
– Experiencia de 4 en el área de administración de personal
– Conocimiento en la configuración contable de los conceptos remunerativos, HCM
– Excel a nivel avanzado
– Manejo de Power BI

  • Analista de Contabilidad

Requisitos:
– Titulado de la carrera de Contabilidad.
– Especialización en Normas NIIF.
– Experiencia de 03 años en el puesto y 01 año en el sector.
– Experiencia en atenciones de auditorías, en procesos de consolidación, costeo de importaciones de bienes y liquidación contable, elaboración de flujo efectivo.
– Conocimiento en normas internacionales de contabilidad, costeo de importaciones, análisis de cuentas, elaboración de flujo de efectivo por método directo e indirecto.
– Dominio de Ms. Office a nivel intermedio.

  • Jefe de Construcción

Requisitos:
– Ingeniero Civil titulado y colegiado.
– Conocimientos de procesos constructivos civiles y de movimiento de tierras en operaciones mineras
– Dominio de Micrsoft Office a nivel Intermedio
– Disponibilidad para trabajar bajo régimen.

  • Asistente de Planeamiento de Equipos

Requisitos:
– Bachiller de las carreras de Ingeniería Mecánica, Electromecánica, afines.
– Experiencia de 02 años en el puesto y en el rubro.
– Experiencia en el soporte de la elaboración del programa semanal diario de equipos de maquinaria pesada (PM, predictivo, backlogs), generar reporte de KPI´s, soporte en valorizaciones.
– Conocimiento de planificación de tareas, gestión de backlogs, fundamentos de software de gestión de activos (AMT, ERP, VIMS).
– Dominio de Ms. Office a nivel avanzado.

  • Ingeniero de Confiabilidad

Requisitos:
– Titulado y colegiado de la carrera de Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Industrial, o afines.
– Experiencia en el puesto de 02 años y 03 años en el sector de minería y construcción.
– Experiencia en equipos pesados de minería realizando análisis de falla y causa raíz, implementación de estrategias de diseño que permitan mejorar y gestionar las actividades, recursos, herramientas y técnicas basadas en el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, realización de informes técnicos, curvas de grecuencia, manejo de kpi´s, seguimiento de backlogs, análisis de aceite, gestión de la base de datos de equipos, jerarquía y criticidad.
– Conocimiento en planificación de tareas, gestión de backlogs, gestión de indicadores de productividad y costos de equipo, monitoreo de condiciones, software de gestión de activos.
– Manejo de programas de confiabilidad.
– Ms Office a nivel avanzado.

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