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INFORMACIÓN DE LA EMPRESA:

Somos BHP, una compañía de recursos naturales líder a nivel mundial. Nuestro propósito es crear valor para los accionistas en el largo plazo a través del descubrimiento,  adquisición, desarrollo y comercialización de recursos naturales.

OFERTAS DE EMPLEO DISPONIBLES:

  • Programa de Aprendices Mantenedoras. Compañía Minera Cerro Colorado

Requisitos y Competencias:
– Egresado(a) de enseñanza media.
– Deseable estudios técnicos y/o formación en mantención de las especialidades de mecánica, electricidad, electrónica, instrumentación y control.
– Deseable Licencia de Conducir Municipal, clase B y/o D.
– Disponibilidad completa, ya que se requiere cumplir horarios de entrenamiento teórico (5×2) y práctico en faena (7×7).

Responsabilidades:
– Aprobar programa de entrenamiento teórico en aula de acuerdo a perfil de ingreso.
– Aprobar programa de entrenamiento práctico en faena de acuerdo a perfil de ingreso.
– Aprobar certificación de competencias externas.
– Conocer todos y cada uno de los estándares HSE.
– Asegurar que las actividades pertenecientes al cargo, sean efectuadas de manera correcta y bajo los estándares de seguridad establecidos.
– Identificar y notificar oportunamente cualquier incidente que afecte los estándares, metas y objetivos del sistema HSEC.

  • Mantenedor(a) Monitoreo de Condiciones

Requisitos y Competencias:
– Estudios técnicos superiores en mecánica, titulado o experiencia laboral equivalente y 5 años de experiencia en su ámbito de acción/especialidad
– Conocimiento y aplicación de normas de análisis de vibraciones (Categoría I).
– Conocimientos básicos de ensayos no destructivos (Líquidos penetrantes, Partículas Magnéticas, Inspección visual, etc)
– Conocimiento de rangos de medición de acuerdo al material y dimensiones de la pieza.
– Conocimiento del sistema eléctrico a intervenir.
– Manipulación de sustancias peligrosas (básico).
– Configuración y calibración de equipos de medición.
– Metrología básica (Pié de metro, micrómetro, etc)
– Conocimiento de soldadura
– Manejo de instrumentos
– Lectura de planos (autocad por ej.)

Responsabilidades:
– Ejecuta actividades de mantenimiento básico, de acuerdo a la programación de trabajo semanal y trabajo no planificado, según sea requerido.
– Ejecuta actividades de mantenimiento, de acuerdo con estándares relevantes de HSE.
– Revisar y limpiar equipos y componentes.
– Reporta eventos y peligros de forma oportuna y apropiada.
– Utiliza equipos de apoyo, necesarios para ejecutar la función de mantenimiento
– Participa en el entrenamiento, según lo requerido y según lo indicado por el Supervisor de Mantenimiento.
– Construye relaciones transversales con los subprocesos Operacionales para apoyar el mantenimiento.
– Cumple con procesos de gestión de trabajo de 1SAP, relacionados a la identificación de trabajo, ejecución y captura de datos transaccionales históricos en 1SAP.

  • Coordinador de ejecución logística

Requisitos y Competencias:
– Grado universitario, con deseable estudios de especialización o postgrado en logística.
– 3 años de experiencia en cargos similares
– Español e Inglés escrito y hablado.

Responsabilidades:
– Tomar rol de liderazgo en seguridad y manejo de riesgos en la cadena logística
– Gestionar y elaborar planes de transporte para los servicios rodoviarios y ferroviarios de las materias primas in/outbound.
– Coordinar embarques en conjunto con los stakeholders presentes desde la mina a puerto maximizando la adherencia a los planes.

 


  • Superintendente Carguío y Transporte Spence

Requisitos y Competencias:
– Ingeniero(a) Civil en Mina, Civil Industrial mención Mina, con al menos 10 años de experiencia en procesos productivos mineros, de planificación y/o análisis y mejoramiento.
– Conocimiento técnico de gestión de flota de carguío y transporte, y planificación operacional minera.
– Capacidades de Liderazgo y administración de recurso humano
– Conocimiento del negocio cuprífero
– Conocimiento de gestión de riesgos.
– Deseable Ingles intermedio-Avanzado

Responsabilidades:
– Administrar los controles críticos asociados a los riesgos materiales presentes en los procesos mina (carguío, transporte, suministro de energía mina.)
– Administrar los recursos de manera eficiente para cumplir el plan minero
– Mantener la continuidad operacional en base a la gestión de los recursos disponibles
– Liderar los equipos de trabajo mina para lograr resultados sostenibles en base a las rutinas y prácticas del modelo operativo de BHP
– Gestionar y analizar desviaciones propias del proceso para garantizar la óptima capacidad de rendimiento y oportunidades
– Liderar las investigaciones asociadas a cualquier evento operacional
– Influenciar en sus equipos a cargo la generación de una cultura de mejoramiento (diagnóstico y análisis de desviaciones, planes de mejoramiento, retroalimentación a los equipos de trabajo)
– Definir y desarrollar las capacidades de los profesionales a cargo, así como los cuadros de reemplazo para las posiciones claves basado en los lineamientos vigentes
– Gestión y control de Budget y Costos de su área de responsabilidad.
– Desarrollar, ejecutar y administrar todas las actividades y recursos necesarios para proteger la vida de las personas.
– Desarrollar, ejecutar y administrar todas las actividades y recursos necesarios para mantener la continuidad operacional de los equipos y procesos que en razón de requerimientos técnicos deben funcionar en forma continua.

  • Ingeniero(a) Especialista Planificación

Requisitos y Competencias:
– Profesional titulado (a) de Ingeniería Civil Metalúrgica, Civil Química
– Experiencia de al menos 5 años en operaciones de hidrometalurgia.
– Deseable manejo Autocad
– Deseable conocimiento en Metodología Sig Sixma
– Disponibilidad de trabajar en faena (turno 4×3 )

Responsabilidades:
– Tener liderazgo visible en términos de HSE aplicado a sus actividades de control de procesos, apoyo a la operación e iniciativas de mejoramiento de procesos.
– Establecer un compromiso de trabajo con integridad, orientándose a los estándares de comportamiento indicados en la Carta de Valores
– Liderar y administrar transversalmente análisis detallados de los procesos de trabajo, datos, diseño organizacional y efectividad de los sistemas para identificar ineficiencias en la ejecución del trabajo, diagnosticar problemas funcionales a través del negocio e identificar oportunidades de mejora.
– Asegurar la planificación de área seca, este de acuerdo a las normas y procedimientos definidos.
– Implementar y gestionar cambios implementados en el proceso de planificación.
– Implementación de estándares operativos, procedimientos e instructivos de trabajo.
– Gestionar e implementar las iniciativas aprobadas por la Superintendencia de Planificación Producción hasta su cierre, y que aumentan la eficiencia de los sistemas y procesos.
– Identificar brechas en los procesos, definir planes y ejecutar acciones de mejoramiento.
– Involucra el coaching necesario para las diferentes funciones
– Se compromete con la ingeniería para las modificaciones necesarias para la planta y el equipo.
– Coordina la asignación de recursos, incluida la participación en la definición y entrega del proyecto.
– Investiga los eventos informados que cumplen con el umbral de riesgo definido por el Negocio / Activo.
– Analiza métricas de rendimiento, revisa benchmark dentro de BHP
– Realiza verificaciones de cumplimiento de los procedimientos operativos locales, auditorías y obligaciones de GLD.
– Realiza la planificación de área seca (apilamiento/reclamo/botadero) asociados a la planificación forecast (24 meses); mensual y biweekly.
– Analiza y determina los supuestos de capacidad del equipo.
– Realiza análisis de desempeño de procesos técnicos y/o procesos de trabajo.
– Identifica brechas de capacidad funcional.

  • Especialista Control CIO

Requisitos y Competencias:
– Ingeniero(a) titulado Metalurgista o Químico, o carrera afín con el cargo
– Experiencia al menos 5 años en Sala de Control, deseable en operaciones mineras de concentración de minerales
– Conocimiento en procesos de plantas concentradoras.
– Conocimientos en detección de fallas operacionales.
– Conocimientos en sistema de control distribuido (nivel usuario).
– Disponible para trabajar en turno rotativo 7×7 día y noche
– Locación Santiago CIO Spence

Responsabilidades:
– Promover la seguridad para alcanzar el “Cero Daño”, tanto a las personas como medio ambiente
– Asegurar una operación de acuerdo a las Políticas y Procedimientos de Salud y Seguridad de BHP (, controlando y evitando acciones y condiciones que pudieran tener como consecuencia un daño para la salud o seguridad de las personas promedio ambiente.
– Operar de acuerdo a los procedimientos estandarizados y criterios de diseño de los equipos, para asegurar el cumplimiento del Budget de producción.
– Presupuestos de producción definidos por la organización (Budget, Forecast Mensuales, programas semanales, etc.)
– Impulsar la adecuada operación en el ciclo de vida del activo, adhiriendo a la estrategia, planificación y ejecución del plan de mantención y procedimientos operacionales, además al continuo seguimiento a las variables de proceso, con el fin de obtener el mayor valor y la máxima ventaja competitiva para BHP.
– Desempeñarse de acuerdo a las conductas esperadas para cualquier miembro de la compañía, según indica nuestra carta de valores.
– Generar archivos auditables del proceso
– Mantener cooperación fluida con el resto de las áreas de la operación, con el fin de asegurar una comunicación oportuna para cumplir con plazos de trabajos programados.
– Generación de Informe diario que contenga fallas operacionales, estatus de equipos y novedades de Producción.
– Identificar, proponer e implementar otras iniciativas de mejora en los procesos de su área de responsabilidad.
– Cumplir con la legislación, estándares, políticas y procedimientos vigentes. Además, cumplir con requerimientos para reportabilidad corporativa.
– Aplicar metodologías estructuradas de resolución de problemas, como análisis estadístico y de causas raíz, a fin de investigar los riesgos y oportunidades del proceso bajo su control.
– Aplicar e incorporar la gestión de activos por medio de la estandarización de procedimientos, con el objetivo de optimizar el uso de los activos y confiabilidad de los sistemas.

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